20代の方にお話を聞いていると自分のキャリアを見直すため、挑戦するためにも外資系に転職される方が多いように感じました。そんな方々が使用されていた転職エージェントと転職サイトで声の多かったサイトを記載しますのでご覧ください。
【目次】
20代の方々が活用されていた転職エージェントと転職サイト
【転職エージェント】
リクルートエージェント
マイナビエージェント
パソナキャリア
【転職サイト】
マイナビジョブ20’sスカウト
就職Shop
【その他知っておくべきこと】
Linked in
転職会議
【20代の方々が活用されていた転職エージェントと転職サイト】
20代の方々は主に下記の転職エージェントと転職サイトを使用されていました。
迷ったら取り急ぎこちらを使用しておけば間違いなさそうだと感じました。
【転職エージェント】
１．リクルートエージェント
1番多かったのがリクルートエージェント。
不動の大手ですね。
２．マイナビエージェント
2番目がマイナビエージェント。
エージェントを活用するのはやはり大手が信頼があるようですね。
3. パソナキャリア
最後がパソナキャリア。
上記2社とあと一社登録される方が多く、パソナキャリアが中でも多かったですね。
上記エージェント会社3社が、私が聞いた20代転職者の方々が一番使用されていました。
働き盛りの年代でもあるため、エージェントと併用しての使用が効率的とのこと。
平均して転職エージェントを2~3社登録＆利用していたイメージ。
【転職サイト】
無理なく自分のペースで探したい人はこちらをメインに使われたいたイメージ。
履歴書に自信のある方は良いが、転職エージェントから繋いでもらった方が内定の角度は高いかもしれない。
【その他知っておくべき内容】
Linked in
これ経由で入社を決められた方が結構いた。
随時募集していたりと、案内がくるのでそれを見て応募している人が割といて驚いた。
転職会議
やはり口コミはみんな気になる模様。
投稿の口コミも同世代が割と多く参考にしていたというイメージ。個人的に自分の会社の口コミを見てみたが、必ずしも全て本当なのかと言われると疑問なのでほどほどに。
20代で外資系に転職されてきた方々はみな、仕事に意欲的に取り組んでいるように見える。
責任が多く任されるためか皆意欲的なイメージ。
今後の自分のキャリアを考えた上での行動なので、今まで以上に身が入っているのではないだろうか。
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