はんまのキャリア論 【必見】転職面接で必ず聞かれる質問10選
当たり前ですが、転職活動の中で避けて通れないのが面接。面接でよく聞かれる質問を下記へ記載。
簡潔な自己紹介(油断しては行けない)
「転職を考えた理由を教えてください」
「前職での具体的な実績や成功体験を教えてください」...
2024-12
はんまのキャリア論 
外資系IT必要スキル 【転職理由】転職理由あるある６つ
私は社内転職を行ったことはありますが、別会社へ転職したことはありません。
ただ、転職、キャリアアップの記事を記載していると、よく聞く転職理由に共通する項目が多いので今回は私が思うことを記載してみました。
【目次】
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おすすめ転職サイト＆転職エージェント 【90人に聞いた】おすすめ転職エージェント
私の所属する業界は人材の入れ替わりが多いです。
たくさんの方々と仕事をする中で、彼らが転職した経緯や、どの転職エージェントを使用して転職したのか雑談の一環で聞いています。
中でも利用数が多かった転職エージェントをこちら...
おすすめ転職サイト＆転職エージェント 【30代必見】おすすめ転職エージェントと転職サイト
30代の弊社内転職者に聞いてみると、今後の自分のキャリアを広げるため、また、自分のやりたいことを見直して新しいことへ挑戦するために外資系に転職された方々がたくさんいました。
そんな方々が使用されていた転職エージェントと転職サイトで声...
外資系IT必要スキル 【20代、30代向け】外資系企業とは
私は外資系企業で働いているのですが、
よく知人から「外資系企業はすぐクビになるから心配じゃないの？」、「ずっと英語で仕事するのは大変じゃないの？」と曖昧なことを質問されます。
今回は、私が感じる外資系企業について記載し...
おすすめ転職サイト＆転職エージェント 【20代向け】おすすめ転職エージェント＆転職サイト
20代の方にお話を聞いていると自分のキャリアを見直すため、挑戦するためにも外資系に転職される方が多いように感じました。そんな方々が使用されていた転職エージェントと転職サイトで声の多かったサイトを記載しますのでご覧ください。
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はんまのキャリア論 【キャリア思考】100万分の１の人材になることを心がける。
「このままでいいのか？」ってキャリアに悩むことありますよね。
私は、就職活動をしているときから「100万分の1の人材」になることを意識しています。
この考えは、教育改革実践家で元リクルートの藤原和博さんが「10...
はんまのキャリア論 まず、稼ぎたいなら外資IT企業に行った方が
今、日本は低賃金、インフレ、高齢化など様々な課題を抱える課題大国とグローバルで話されている。”失われた３０年”などと言われているなか、世界ではテクノロジーの急速な進化とグローバルな市場の拡大によって大きな変革を遂げている。特にIT業界は世...
おすすめ転職サイト＆転職エージェント 【転職エージェント活用術】自分の市場価値を客観視する
サラリーマンになってからは、キャリアを人に相談する機会ってなかなか作らない方が多いですよね。
私はメンターの方に時折相談することはありますが、より多くの視点や意見を取り入れるために、エージェントと話す機会を意図的に作...
はんまのキャリア論 【20代、30代必見！】なぜキャリアを考える必要があるのか？
今の時代、サラリーマンは日々の業務に追われ、自分のキャリアについて深く考える時間を持てないという現実があると思います。（帰宅後は、疲れ果てて寝てしまうなどよくある話）
しかし、年収を上げたり、キャリアアップを...